Kiadták az újabb riasztást: hőségriadó idején ezek a munkahelyi szabályok

Másodfokú hőségriasztás van érvényben csütörtök éjfélig az ország egész területén. Nem ez az első alkalom, és nagyon úgy tűnik, hogy a jövőben sem lesz nyár nagyobb hőhullámok nélkül. Készüljünk, mert az elhúzódó hőség megterheli a szervezetet, különösen az idősekre, a gyermekekre és a fizikai munkát végzőkre veszélyes. De mit is jelent pontosan a másodfokú hőségriadó, változnak-e a munkahelyi szabályok, és mit kell tudni ilyenkor a munkavédelemről? Mondjuk.

Hőségriasztás fokozatai

Riadót a Nemzeti Népegészségügyi Központ, a katasztrófavédelem és a meterológiai szolgálatok fújhatnak. Első-, másod – és harmadfokú riasztást adhatnak ki a következők szerint:

  1. A napi középhőmérséklet legalább egy átlagos magyarországi megyének megfelelő területen (legalább egy napig) 25 és 27 °C között várható.
  2. A napi középhőmérséklet legalább egy átlagos magyarországi megyének megfelelő területen (legalább egy napig) 27 és 29 °C között várható.
  3. A napi középhőmérséklet legalább egy átlagos magyarországi megyének megfelelő területen (legalább egy napig) 29 °C fölött várható.

Hőségriadó munkahelyi szabályok

A nyári hőség idejére vonatkozó szabályok akkor lépnek érvénybe, ha a munkahelyi klíma a 24 °C (K) EH értéket meghaladja.  A 24 °C (K) EH hőmérsékleti érték (komplex levegőkörnyezeti mutatószám/klímaindex) megállapításakor az adott hely léghőmérsékletén kívül figyelembe kell venni a levegő relatív nedvességtartalmát, a légsebességet, és a hősugárzást is. A hőségriasztást az országos tisztifőorvosi feladatokért felelős helyettes államtitkár adja ki – írja a munkaugyiforum.hu

(Másodfokú) hőségriadó és munkavédelem

Az alábbi szabályokat kell betartani:

  • Ha a munkahely hőmérséklete meghaladja a 24 °C-ot, akkor kötelező a védőital biztosítása a dolgozóknak.
  • A folyadék lehet víz és ásványvíz is, de utóbbi nem kötelező. Az ízesített italok esetében vigyázni kell, hogy a cukortartalom ne legyen 4%-nál több.
  • A védőital hőmérséklete maximum 14-16 °C lehet. Forró közegben – legyen az akár kültéri vagy beltéri – akár félóránként is cserélni kell a védőitalt.

A nyári melegben a szervezet minden energiáját a hűtésre és a fenntartásra fordítja, ezért a terhelést pihenőidőkkel kell csökkenteni. A pihenőidőket minden órában kell biztosítani a regenerálódáshoz.

  • 28,5 °C-nál a nehéz fizikai munkát végzők 15 perc pihenőidőt kapnak óránként.
  • 30,5 °C-nál közepesen nehéz fizikai munkát végzők óránként 15 perc pihenőidőt kapnak. A nehéz fizikai munkát végzők már fél órát pihenhetnek.
  • 31,5 °C-nál a közepesen nehéz fizikai munkát végzők 30 perc pihenőidőt kapnak óránként, a nehéz fizikai munka esetében 45 perc jár.
  • 32,5 °C-nál a közepesen nehéz fizikai munkát végzők is 45 perc pihenőidőt kapnak óránként.
  • 32,5 °C-nál magasabb hőmérséklet esetén már hővédő ruha is kötelező.

Hőségben könnyű, világos színű, szellős ruházat viselését ajánlják mindenkinek. Ha lehetséges, akkor érdemes lazítani a munkahelyi öltözködési szabályokon is, már ha a munkakör megengedi. Zárt munkahely esetén nem árt átvizsgálni a szellőző berendezéseket és légkondícionálókat, hogy megfelelően működjenek, javasolt továbbá a rendszeres szellőztetést. A szabad térben dolgozóknál érdemes úgy beosztani a munkavállalókat, hogy felváltva menjenek a napfényre.

Forrás: kozfoglalkoztatas.kormany.hu, munkaugyiforum.hu

Napi Spúrtipp
Hóvége Ügyfélszolgálat

Abbahagyhatatlan, 2 összetevős kovászos kréker, ami még a házi chipset is veri

A kovász maradékmentés egyik legjobb, leggyorsabb és legolcsóbb megoldása nálam a kovászos kréker lett. Nem kell hozzá semmi extra, sem új konyhai felszerelés, sem idő. Csak 100 gramm kovászmaradék, 15 gramm vaj, egy tepsi és egy kis fantázia.

Eltűntek az égen a csíkok? Mi az a chemtrail, kell tőle félni?

Mi az a chemtrail? Felfedjük, mit mond a tudomány, és miért hisznek mégis sokan a chemtrail-elméletben.

Mi a teendő, ha nem érkezett meg a nyugdíjas utalvány? Siessen, már csak eddig kérheti!

Sok nyugdíjas jelezte, hogy nem érkezett meg a nyugdíjas utalvány, pedig a kézbesítés október közepéig lezárult. Jó hír azonban, hogy van lehetőség az ismételt kiküldés kérésére.

Mitől függ az állásidőre járó bér? Több pénz illeti meg a munkavállalót ezekben az esetekben

A munkavállalót az állásidő tartamára alapbér illeti meg, és ha jogosult bérpótlékra, azt szintén köteles kifizetni a munkáltató.

Kik kaphatnak nyugdíj mellé kiegészítő ápolási támogatást? Visszamenőleg is jár?

Egy kiegészítő támogatás, ami nyugdíj mellett is jár.

Duplájára nőhet az ingyenes készpénzfelvételi limit – de mi ezzel a baj?

Jó ötlet az ingyenes készpénzfelvételi limit emelése? Valahol igen, valahol viszont nem.