Ápolod a hozzátartozód? Havi 50.000 forint plusz járhat ebben az esetben a nyugdíj mellé

Egy családtag otthoni ápolása nem csak fizikailag és lelkileg megterhelő, anyagi szempontból is nagy kihívás. Az állam valamelyest igyekszik enyhíteni a terheket, azonban a gondozást végzők messze nem kapnak akkora támogatást, mint egy teljes állás után járó fizetés. Márpedig az ápolás sok esetben ténylegesen 0-24 órás felügyeletet jelent. Ami az állami segítségnyújtást illeti, az ellátások közül a legismertebbek az ápolási díj, a gyermekek otthongondozási díja (gyod), illetve a tartós ápolást végzők időskori támogatása. Évente plusz szabadság is kérhető, indokolt esetben pedig hosszabb idejű fizetés nélküli szabadság. Mutatjuk, mi jár nyugdíj előtt és után.

Az állami szociális ellátások között a legismertebb az ápolási díj: ez egy olyan szociális juttatás, amit azok a nagykorú hozzátartozók igényelhetnek, akik otthon ápolják tartósan beteg vagy fogyatékkal élő rokonukat. A támogatás célja, hogy valamilyen mértékben kompenzálja az ápolás miatt kieső jövedelmet.

A gyod, azaz a gyermekek otthongondozási díja azoknak a szülőknek jár, akik a tartósan beteg vagy súlyosan fogyatékos, önmagukat ellátni képtelen gyermeküket ápolják.

Amit nem mindenki tud, de fontos, különösen, ha valaki hosszú ideje gondozza otthon rokonát: az ápolási díjból és a gyodból vonják a nyugdíjjárulékot, így a folyósításuk időtartama szolgálati időnek minősül.

Gondozói szabadság és fizetés nélküli szabadság

A Munka törvénykönyve 2023 óta kétféle lehetőséget biztosít a hozzátartozójukat gondozó dolgozók számára. Az egyik az évente 5 munkanap gondozói szabadság, amely fizetés nélküli távollétnek minősül. Ez rövidebb, átmeneti segítséget jelenthet, ha az ápolási feladatokat rövid időre kell ellátni. Egy másik lehetőség a fizetés nélküli szabadság, amit a munkáltató köteles biztosítani a munkavállalónak az ápolási díj folyósításának teljes időtartamára. Ez addig jár, amíg az érintett jogosult az ápolási díjra.

idős, ősz hajú néni 50-es éveiben járó lányával, portré

Ezek azok a támogatások és lehetőségek, amelyek a nyugdíj előtt illetik meg a családtagjukat ápolókat. Utána is, vagyis a nyugdíj megállapítása után is kérhető plusz támogatás.

Kérdésed van az ápolási díjjal vagy más támogatással kapcsolatosan? Fordulj ügyfélszolgálatunkhoz, kollégáink 48 órán belül választ adna

Tartós ápolást végzők időskori támogatása

A támogatás összege havi 50.000 forint, amit a nyugdíj mellett folyósítanak. Ez egy olyan pénzbeli szociális ellátás, amit a tartósan beteg, vagy súlyosan fogyatékos gyermeket ápoló, gondozó szülő kaphat meg. A támogatására az a szülő jogosult, aki

  • Magyarországon élő magyar állampolgár,
  • öregségi nyugdíjban részesül,
  • a gyermekét az öregségi nyugdíjra való jogosultságát megelőzően legalább 20 évig saját háztartásában ápolta, gondozta,
  • igazolja, hogy az általa ápolt, gondozott gyermeke a 20 éves ápolási időtartam alatt súlyosan fogyatékosnak tartósan betegnek minősült, és
  • az otthoni ápolási, gondozási időtartam alatt legfeljebb napi 4 órában végzett otthonán kívül keresőtevékenységet, vagy a keresőtevékenységet az otthonában végezte.

Aki tehát nem a gyermeke ápolása miatt részesült ápolási díjban, az nem jogosult a támogatásra. Az igényléshez szükséges kérelmet a lakóhely szerinti kormányhivatalhoz kell beadni, ezt a nyomtatványt kitöltve. (Elektronikusan is beküldhető). A folyósítást a Magyar Államkincstár Nyugdíjfolyósító Igazgatósága végzi, ugyanarra a bankszámlára, ahová a nyugdíj is érkezik. Visszamenőleg legfeljebb hat hónapra állapítható meg a jogosultság.

Napi Spúrtipp
Hóvége Ügyfélszolgálat

Csökkentett összegű előrehozott nyugdíj? Tévhitek és valóság 2026-ban

Tényleg mindenkinek legalább 65 éves koráig kell dolgoznia?

55-tel mentem az 50-es táblánál, akkor most megbüntetnek? Ezt nézi valójában a hatóság

A legtöbb embernek nem idegen az a fajta szituáció, hogy akarva akaratlanul is belefut egy gyorshajtásba.
Nyitólap
Mikor utalják?
Ügyfélszolgálat
Hírlevél

ÜGYFÉLSZOLGÁLAT
Ügyfélszolgálat