Munkába járás költségtérítése 2024-ben: az ingázó autósoknak ezt kell tudniuk
Minden évben hivatalosan közzéteszik azt az összeget, amit havonta a munkáltató fizethet maximálisan annak a foglalkoztatottnak, akinek a lakhelye távol esik a munkahelyétől. A munkába járás költségtérítése 2024-ben nem sokat változott. (Tavaly duplázták meg az összeget).
Kinek jár a munkába járás költségtérítése 2024-ben?
A rendelet a munka törvénykönyve alapján a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény hatálya alá tartozó munkáltatóra és munkavállalóra terjed ki. Tavaly óta tehát nem változott a jogosultak köre, és persze az összeg sem. Egyelőre nincs hír arról sem, hogy idén várható-e emelés.
Munkába járás alatt mit ért a rendelet?
A munkavállaló naponta utazik lakóhelyéről a lakhely szerinti település közigazgatási határán kívül eső munkahelyére (távolsági, illetve helyközi utazás), valamint ha a településen belül sem helyi sem, helyközi közösségi közlekedéssel nem tudja megoldani az utazást nap mint nap (ez esetben gépkocsit használhat).
A napi munkába járás, valamint a hétvégi hazautazás is számít, a munkáltató ennek költségeit téríti meg.
Az utazás legtöbb esetben az alábbiakkal történik:
- utazási bérlet
- BKV helyközi járatai
- MÁV vonatjai
- VOLÁN buszai
Ha nem áll rendelkezésére sem busz, sem vonat, de ennek ellenére egy település közigazgatási határán belül kell utaznia a foglalkoztatottnak, akkor az utazás saját gépkocsival is megoldható.
Ha a felek megegyeznek abban, hogy a munkáltató nem téríti meg a költségeket, akkor a munkáltató csoportos személyszállítással oldja meg az utaztatást
A munkába járás költségtérítésére meghatározott összeg 60 százaléka jár azon munkavállalóknak, akik:
- lakóhelye és munkahelye között nincs közösségi közlekedés
- munkarend miatt a munkavállalónak sokat kell várnia, vagy nincs is lehetősége közösségi közlekedést használni
- fogyatékosság miatt nem tudja használni a tömegközlekedési járműveket
- a munkavállalónak tíz év alatti tanuló, vagy bölcsődei ellátást igénylő gyermeke van
Kifizetés módja:
Hetente egyszer (havonta maximum négyszer) köteles megfizetni a munkáltató a hazautazás költségeit. Ha a munkahelyével megegyező ideiglenes lakcíméről utazik haza a munkavállaló az állandó lakcímére, akkor ezt meg kell térítenie számára a foglalkoztatónak.
Mi nem minősül munkába járásnak?
A helyi utazás nem minősül munkába járásnak, így a helyi bérlet árát nem kötelessége megtérítenie a munkáltatónak. Ettől függetlenül ha a munkáltató úgy dönt, hogy támogatást nyújt a munkavállalónak, béren kívüli juttatásnak minősül a helyi bérlet megtérítése, tehát adóköteles.
Hogyan alakul az ingázó autósoknak a munkába járás költségtérítése 2024-ben?
A jogszabály kilométerenként maximum 30 forintos adómentes költségtérítést tesz lehetővé a munkáltató számára. A munkáltatónak a munkába járás költségét ennek az összegnek 60 százalékáig, azaz kilométerenként 18 forint összegben kell kötelezően megtérítenie.
